059-243582957
当前位置:主页»新闻动态»66668银河国际新闻»

“66668银河国际”涂装工高级技师业务工作总结

文章出处:66668银河国际 人气:发表时间:2023-11-05 04:29
本文摘要:我叫XXX,女,XXXX年XX月出生于,XX年毕业于XX学校,XXXX年到XX股份有限公司配色车间工作至今,并于XXXX年XX月获得配色工二级职业资格。XX年的配色从业经历使我累积了大量的工作经验及专业技巧,曾经参予公司、车间的组织的技术研制成功,并在研制成功小组中充分发挥了最重要起到,在工作中曾经明确提出优化风吹灰工艺的合理化建议、多次解决问题或帮助解决问题配色施工中经常出现的弊病,为公司产品外观质量的提高及生产公里/小时作出了适当的贡献。

66668银河国际

我叫XXX,女,XXXX年XX月出生于,XX年毕业于XX学校,XXXX年到XX股份有限公司配色车间工作至今,并于XXXX年XX月获得配色工二级职业资格。XX年的配色从业经历使我累积了大量的工作经验及专业技巧,曾经参予公司、车间的组织的技术研制成功,并在研制成功小组中充分发挥了最重要起到,在工作中曾经明确提出优化风吹灰工艺的合理化建议、多次解决问题或帮助解决问题配色施工中经常出现的弊病,为公司产品外观质量的提高及生产公里/小时作出了适当的贡献。一、思想政治展现出、品德学识及职业道德。需要认真贯彻党的基本路线及方针政策,通过报纸、杂志、书籍和互联网大力自学政治理论及专业技术科学知识,遵纪守法,认真学习法律科学知识;爱岗敬业,具备反感的责任感和事业心,积极主动严肃的自学专业知识,工作态度端正,认真负责。

二、工作态度和刻苦敬业方面,需要热衷自己的岗位,确实做干一行、爱人一行、精一行,需要认真对待每一项工作,工作投放,热心协助同事,严肃遵从劳动纪律。三、积极参与工艺优化,提升车间生产效率。到齐星公司配色车间工作以来,我大力充分发挥自身非常丰富的配色经验优势,对车间的刮灰工艺明确提出各项工艺优化约17项,先后帮助解决问题了3大系列,12个型号的刮灰工艺优化,使这12个型号的产品风吹灰平均速度由原本的12分钟*8人/台提升到6分钟*6人/台,生产效率公里/小时超过70%以上。

同时由于风吹灰工艺的优化,造就了抛光工序的生产公里/小时及砂纸等原材料的使用量减少。根据车间每年的原材料消耗统计资料,屈指可数12个型号的刮灰工艺优化,20xx-20xx年平均每年节约原子灰12%约3118KG、抛光用砂纸节约17%计45050张,仅有原材料一项每年就为公司节约资金约二十余万元。四、参予研制成功小组,解决问题配色过程中的弊病。

20xx年6月车身在生产过程中频密经常出现原子灰开裂的现象,对产品的长时间光阴及产品整体外观质量导致严重影响。针对这一现象,我相结合非常丰富的配色经验,融合现场实际,从人机料法环五大环节展开分析,逐步找到原子灰开裂现象的主要原因:1、部分原子灰炸裂的驾驶室不存在热车涂抹风吹的现象,由于公司生产速度较为慢,而电泳漆烘箱还是20xx年设计生产的,设计理念比较落后,烘箱无强冷区,驾驶室光阴到风吹灰工序时温度高达100℃,在此时涂抹风吹的原子灰很快加剧,在原子灰与驾驶室本体接触面产生一层气孔状的结构,在先前烤制过程中,气孔部位残余的空气收缩膨胀产生炸裂;2、由于公司使用的多品种、小批量的营销策略,部分驾驶室模具不是很完备,一些部位必须风吹太厚的灰,而原子灰经过烤制及烤制后的加热,在这一过程中将导致原子灰不存在一定的膨胀,从而产生原子灰炸裂;3、原子灰与固化剂比例调配不平稳,由于风吹灰工每次调配的原子灰重量只有200克左右,而固化剂只必须8克,操作工不能根据自己的经验加到固化剂,而一部分经验不是很足的刮灰工就较为无法掌控比例,当固化剂比例调配过大时会导致原子灰硬度减少、韧性减少从而产生炸裂。

问题主因分析出来后,我将情况对系统至车间领导并明确提出自己的解决问题建议:1、电泳漆浸泡后驾驶室留给一定的降温时间在光阴到风吹灰工序,防止的在冷的车身表面涂抹风吹原子灰;2、建议车间搜集风吹灰量大的现象并对系统至涉及部门,请求工艺、质量的部门帮助解决问题;3、建议减少徵灰板减少每次调灰的数量,同时每出厂原子灰制作对比卡,在每出厂原子灰用于前,用天平称取标准用料的原子灰与固化剂展开调配作为样板,风吹灰工调灰后对比标准样板的颜色从而将误差掌控在一个可以拒绝接受的范围内。车间接纳我明确提出的解决问题建议后,至今没现身类似于的原子灰炸裂现象。

66668银河国际

五、作好传帮带,充分发挥杨家员工的带头作用。由于公司正处于一个急速发展的时代,产品品种及数量的大大减少造成了操作者人员的严重不足,而配色作为一个类似行业,在社会上并没专门的培训结构,新的聘用入公司的员工在专业技术上一片空白。在齐星公司从业的7年里,先后带上门徒约7人,在带徒的过程中我充分发挥杨家员工的传帮带起到,将自己在工作中累积的经验及专业技术技巧不遗余力的向新员工传授,使他们需要很快熟知本岗位技术拒绝,熟练掌握本岗位操作技能,现在7人已全部沦为车间的技术骨干。

六、坚决理论自学,大大提升自我。作为一名享有多年配色经验的老员工,我深深的告诉随着社会的大大发展,配色行业将大大的经常出现新材料、新工艺,这些新的工艺、新的材料将配色行业带上向一个崭新的境界,坚守自称是无法适应环境行业发展的。

为此我在工作之余大大的自我冷却,自我电池,先后利用业余时间自学了《配色工艺》、《涂料工艺(第三版)》、《汽车配色新技术》、《配色工(技师、高级技师)》等专业配色书籍,使自己的业务水平及专业技能获得明显提高。总之,在专门从事配色行业的时间里,我通过大大的自学及现场思索,自身的专业技巧及业务水平获得明显提高,在今后的工作中我将一如既往的强化理论知识自学,并将教给的新科学知识应用于到日常工作中去,大大的提升自身业务水平及专业技能。

.。


本文关键词:“,66668,银河,国际,”,66668银河国际,涂装工,高级,技师,业务

本文来源:66668银河国际-www.tajtmm.com

同类文章排行

最新资讯文章

Copyright © 2003-2023 www.tajtmm.com. 66668银河国际科技 版权所有  http://www.tajtmm.com  XML地图  66668银河国际(中国)有限公司